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造价预算人才急缺2013届毕业生忙就业dd-【新闻】

发布时间:2021-04-10 08:54:25 阅读: 来源:电热片厂家

造价预算人才急缺 2013届毕业生忙就业

2012年11月14日,由英才网联旗下建筑英才网主办的第九十届建筑专场招聘会在朝阳人才市场顺利举办。本次招聘会吸引了中航工程监理(北京)有限公司、西安航天神舟建筑设计院北京分院、同方节能工程技术有限公司、中航工业规划建设、中铁建设集团有限公司等80多家建筑、房地产、室内设计知名企业参展。

招聘会还吸引到了一些外国朋友,他们拿着简历也像以往的求职者一样向企业咨询自己合适的岗位。此次招聘会热招的职位有:造价工程师、各专业造价员(土建、暖通、电气)、预算员/造价员、总监理工程师、专业监理工程师、项目经理、暖通设计师等。

造价、预算人才急缺经验丰富者甚少

招聘会现场最热门的招聘职位就是造价预算师,几乎每家企业的招聘海报中都有相应的岗位需求。对此英才网联工作人员采访到,中航工程监理(北京)有限公司的HR莫经理和北京城建[11.40 -0.35% 股吧 研报]北方建设有限责任公司的HR姜女士。据他们说到,自国家经济快速发展以来,建筑业越来越趋向国际化、规范化,这也将带动工程建设项目效益与造价水平的全面提升。因此,对于深入建筑工程第一线的高级技术应用型人才,企业需求增长迅猛。本岗位要求,需要具备工民建、土木工程、建筑经济管理、工程造价、建筑工程、预算等专业大专及以上学历;熟悉《建筑法》、《合同法》、《招投标法》、《定额》、施工技术、材料价格的有关知识等,最主要的是要有3-5年以上的工作经验。现场来了很多拥有1-2年工作经验的求职者,对此,很多企业都表示不希望招收到此类的员工。

职业指导专家表示,建筑工程造价、预算是一项艰苦细致的工作,它需要专业工作者有扎实的理论基础,并要充分熟悉掌握项目建设的各个工作程序及建筑工程量计算规则,深入建筑工程第一线,从头做起。对于很多本专业的毕业生来说,要想进入建筑行业中的造价、预算职业中,一定要先积累此项职业的工作经验,只有获得了丰富的实践技能加上扎实的理论知识,才能成为企业需求的高端人才。

2013届毕业生忙就业对薪资无高要求

招聘会现场,工作人员走访期间,采访到于明年毕业的前来求职的学生,一起同行的是四个人,他们均来自同一所大学的工程造价专业。与他们交谈后得知,他们都是从天津坐车赶来参加招聘会的,虽然现场很多企业都招聘预算员/造价员、预算师、造价工程师,但是都要求有相关的从业经验,对毕业生的简历投递都婉言回绝了。他们表示,现今的企业提供的实习岗位少,他们只想在毕业前进入企业实习,增加一些实际工作经验。对于企业来说,很多企业担心应届生毕业前的工作时间不固定,无法快速融入工作团队,企业也表示希望他们等到明年毕业后再来投递,大门永远向他们敞开着。

职业指导专家表示, 应届生可以多通过网络查找一些相关企业的校园招聘会,这些企业每年会在11月-12月间举办多场校园宣讲会,时间、地点也都会提前通报出来,同学们可以根据对应的场次及地点、时间去到相应的学校参加企业的校园招聘会,这样就会获得更多的实习机会。

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